土豆条款的设定是否限制了创始人的婚姻自由？

我国婚姻法的基本原则就是婚姻自由，什么是婚姻自由？最简单说就是结婚自由，离婚也自由，从财产权的角度来说，任何第三方都不能通过约定的方式排除配偶一方的夫妻共同财产权，更不可能通过约定去限制夫妻一方离婚时对夫妻共同财产的分割。如果做出了这样的约定，一旦因此而发生了争议，尤其是在夫妻双方利益严重失衡的情形下，此种约定通常会被认定为无效，在审判实践中也不会被支持。

土豆条款是否属于创始人股东夫妻双方关于财产的约定呢？

由于上述条款的表述过于笼统，并没有明确公司股权及相关权益、收益的形成过程，对于股权的出资的来源是否为夫妻共同财产也不够明确。一旦创始人股东夫妻双方对股权产生争议，是否能将上述条款的内容认定为夫妻双方对财产约定，进而确认该公司股权及收益仅由创始股东个人所有，从而排除离婚对股权的分割，在法律的认定上存在极高的不确定性。

除了表述笼统，如果创始人股东之配偶能够举证其在签署土豆条款时存在意思表示不真实的情形，对于公司股权的权益放弃是基于重大误解、受到胁迫或欺诈的，则创始人股东之配偶可以撤销或者变更先前做出配偶同意函的意思表示。换言之，土豆条款由于欠缺婚姻财产协议的形式与实质要件，一旦发生争议将很难直接将土豆条款认定为夫妻双方对婚内财产做出了明确的权属约定。因此仅通过土豆条款无法明确地排除创始人股东婚变带来的公司控制权旁落的风险。

土豆条款有美好愿景，执行却面临着尴尬境遇。即使土豆条款的设计再精密细致，也无法通过约定的形式限制创始人股东配偶的诉权，一旦创始人股东配偶提起离婚诉讼并申请对股权查封，对于创业公司来说就有极大可能重演土豆网的遭遇。尤其在前文实例中“配偶配合签署相关文件”的条款不具有任何法律上的强制执行力，一旦配偶拒绝配合公司的行动，公司方面只能束手无策，这样看似严谨的语句只能形同虚设。

既要结婚，还要融资，如何为公司治理保驾护航？

土豆条款的签署并不意味着约定了夫妻财产分别所有。相对于保护创始股东的股权来说，土豆条款保护的更多为投资人的利益，而夫妻财产分别所有则是夫妻双方对于在婚姻关系存续期间的财产性质、归属的明确约定。既然简单的土豆条款并不能达到防范股东婚变风险对公司治理的冲击，那么创业股东该如何平衡资本与感情的博弈呢？

在实践中，可以实行彻底的夫妻财产AA制，也可实行部分财产的AA 制，这个取决于每个家庭的具体情况。夫妻之间关于财产问题在结婚之前如果没有协商约定，在婚姻中协商分割财产对很多中国人来说是很难接受的。在结婚之前处理好财产问题是比较好的方式。

尚未结婚的创业者，在结婚前应该考虑签订一份婚前财产协议，对婚前财产、婚后财产安排做出详细的约定。可以约定，结婚前一方拥有的股权，婚后为该方个人财产，且不因婚姻存续而转化为夫妻共同财产，股权在结婚之后的增值部分、红股、期权也不属于夫妻共同财产。

对于已经结婚的创业人士，可以在夫妻之间约定：婚姻存续期间形成的股权包括企业实行股权激励而获得的股权、红股均属于某一方个人财产，非夫妻共同财产，约定该方拥有全部表决权。

股东签署的夫妻财产协议约定文件应提交一份给公司存档，通知公司其他股东，这样相关人士就了解主要股东持股属于个人财产，非其夫妻共同财产。如果发生婚变，不会发生需要分割股权的情形。

与主要股东的夫妻财产约定协议对应，在公司章程中约定，公司自然人股东的股权属于登记股东的个人财产，不属于该股东的夫妻共同财产，未经其他股东同意，股权不可分割、不可继承。

除此之外，根据主要股东夫妻的具体情况，也可以设计其他安排，比如股权按约定比例共有，但一方将其拥有的股权份额对应的投票权委托给另一方，甚至可以在公司章程中约定某一方享有绝大比例的表决权，另一方只享有象征性表决权。

在一定程度上，这些约定与安排都能够避免或缓解夫妻共有股权在发生婚变时对公司决策与经营、融资可能造成的冲击。